Si pone come fine quello di divulgare all’interno dell’organizzazione una cultura, sia individuale che aziendale, orientata ai principi di sostenibilità.

Azioni da Avviare / Avviate

Azioni da Avviare / Avviate

Iniziative finalizzate alla tutela del capitale naturale attraverso l’uso di materiali di consumo: efficienza energetica.

Azioni da Avviare / Avviate

Sviluppo di ulteriori strumenti nel digital workplace nell’ambito del work-life balance.

Azioni concluse

Pianificare ulteriori occasioni di incontro tra piloti e controllori per aumentare la conoscenza reciproca degli strumenti e dei servizi forniti da ciascuno e migliorare la connessione e fluidità delle comunicazioni nelle varie fasi del volo.

Azioni concluse

Sviluppo di programmi di protezione del personale Security e HSE:  travel security.

Azioni concluse

Partecipazione all’evento di orientamento per le scuole denominato “Destinazione futuro: il congresso scientifico dei ragazzi” per l’anno scolastico 2018-2019.

Azioni concluse

Definire iniziative specifiche finalizzate allo sviluppo del capitale umano attraverso: strumenti di valutazione delle competenze tecnico/manageriali rispetto agli obiettivi di business e relativi programmi di sviluppo; avvio di un cantiere di lavoro finalizzato alla messa a punto di uno specifico strumento per l’analisi e la valutazione della people satisfaction.

Azioni concluse

Sviluppo di programmi di welfare money and time saving;  forme di lavoro flessibile;  miglioramento dell’ambiente di lavoro (Sede Centrale);  mobilità e servizi condivisi.